Genç girişimci istisnası

Kimler için?

• İlk kez işe başlayacak, 29 yaşını doldurmamış gençler
• Şahıs işletmesi açacak esnaf, tüccar ya da çiftçiler
• İlk kez serbest meslek faaliyetine başlayacak gençler
• Tüm ortakları şartları sağlayan adi ortaklık ya da şahıs şirketi kuracaklar

Adım adım

1. 1
   Şartları sağladığınızı kontrol edin

   Türkiye'de tam mükellef (Türkiye'de yerleşik) gerçek kişi olmanız gerekir. Mükellefiyetinizin başladığı tarihte 29 yaşını doldurmamış olmalısınız ve daha önce ticari, zirai ya da mesleki faaliyet nedeniyle mükellefiyetiniz bulunmamalıdır.

2. 2
   İşi aileden devralmayın

   İşletme eşinizden ya da üçüncü dereceye kadar kan veya kayın hısımlarınızdan devralınmışsa istisna uygulanmaz. Tek istisnası, ölüm nedeniyle eşin ve çocukların işi devralmasıdır.

3. 3
   Mevcut bir işletmeye sonradan ortak olmayın

   Var olan bir işletmeye ya da mesleki faaliyete sonradan ortak olursanız istisnadan yararlanamazsınız. Ortaklıkla başlıyorsanız işe başlama tarihinde bütün ortakların bu şartları taşıması gerekir.

4. 4
   İşe başlamayı süresinde bildirin

   İşe başlama bildirimini, işe başladığınız tarihten itibaren 10 gün içinde vergi dairesine kendiniz ya da mali müşaviriniz aracılığıyla verin. Bildirim gecikirse istisna hakkınızı kaybedersiniz.

5. 5
   İşinizde bizzat çalışın ya da işi kendiniz yönetin

   Yanınızda çırak, kalfa ya da yardımcı çalıştırmanız sorun değildir. Seyahat, hastalık, askerlik gibi geçici ayrılıklar da bu şartı bozmaz.

6. 6
   Her yıl yıllık beyanname verin

   İstisna, izleyen yılın mart ayında verilen yıllık gelir vergisi beyannamesinde uygulanır. Kazancınız olmasa ya da istisna tutarının altında kalsa bile beyanname vermeniz gerekir.

7. 7
   Üç dönemin sonunu takip edin

   İstisna, faaliyete başladığınız takvim yılı da sayılarak üç vergilendirme dönemi sürer. Sonraki yıllarda kazancınızın tamamı normal şekilde vergilendirilir.

Bilmeniz gerekenler

• Bağ-Kur prim desteği (5510 sayılı Kanun md. 81/1-k), 7566 sayılı Kanunla 2026 Ocak başından itibaren kaldırıldı. Kanunda önceden başlayanlar için bir geçiş hükmü yok; kendi durumunuzu SGK'ya sorun.
• Süre 36 ay olarak değil, takvim yılı olarak işler: yılın sonlarında işe başlarsanız o yıl da üç dönemden biri sayılır.
• İstisna, size ödeme yapılırken kesilen vergiyi (stopaj) kapsamaz. Örneğin serbest meslek ödemelerinden yapılan kesinti devam eder.
• Kazancı basit usulle belirlenen esnafın kazancı zaten ayrı bir hükümle vergiden istisnadır.

Sık sorulanlar

Sonraki adımlar

• Şahıs işletmesi açmak›